Konflikti so del življenja in dela. Lahko so konstruktivni, če spodbujajo k skupnemu iskanju boljših rešitev. Lahko pa so uničujoči. Nekatere organizacije spodbujajo konstruktivne, obvladovane konflikte. Vendar je za to potrebna precejšnja mera zrelosti tako sodelavcev, kot vodij. Običajno pa se konflikte skuša pomesti pod preprogo, skrivati oziroma živeti z njimi. Dokler morda nekega dne […]
Medosebni odnosi na delovnem mestu so problem, to slišim skoraj v vsakem podjetju, organizaciji, kamor pridem. A izboljševanje medosebnih odnosov je prav zagonetna težava. Zanimalo me je, kaj pravi in kaj glede tega predlaga znanost. Torej, kako medosebni odnosi vplivajo na produktivnost in bolniško odsotnost, kaj je koncept relacijske pravičnosti, in kako izboljšati odnose z […]
Kaj naredite, ko stojite pred ogromno zmedo nekega problema ali priložnosti, če hočete? Ko ne veste, kaj in kako se sploh lotiti zadeve? Jaz odprem program Zen Flowchart, #1 Mind Map Maker. In začnem izrisovati situacijo, od začetka, iz centra problema. Ustvarim si strukturo, pregled, rešitve, povezave. Hitro mi odleže in celotna situacija postane bolj […]
Izkoristite moč umetne inteligence.
Najboljše iz sveta AI za boljše rezultate in zaslužek.
Uspešno ste se prijavili na novice.
Inštitut za produktivnost d.o.o.
Britof 271
4000 Kranj
Telefon: 040 662 003